آنچه در چکیده کتاب «تیمتان را ارتقا دهید، نوشته رابرت گلِیزر» می‌آموزید
کارمندان شما توان دستیابی به عملکرد برتر را دارند. وظیفه شما به‌عنوان رهبر این است که آن‌ها را ارتقا دهید تا بتوانند استعدادهای خود را به حداکثر رسانده و پیشرفت کنند.
برای دستیابی به این هدف، رابرت گِلِیزر توصیه می‌کند یک فرهنگ‌سازمانی آموزش‌محور ایجاد کنید که مسیرهای توسعه شغلی را به کارمندان نشان دهد.
او یک مدل توانمندسازی دقیق و موثر برای رسیدن به این هدف ارائه می‌دهد.
گلیزر، کارآفرین مجربی است که تجربه خود در استخدام افراد بااستعداد و کمک به آن‌ها برای استفاده کامل از توانشان را با شما به اشتراک می‌گذارد.
به نظر مدیرسبز، او در این راهنمای مفید، همه مراحل، از استخدام کارمند تا حفظ سلامت روانی و جسمی او را به‌دقت توضیح می‌دهد.
